Менеджер проекта (Флот)

Уважаемые кандидаты!

Резюме – это Ваша визитная карточка.
На этапе оценки резюме мы сможем оценить лишь то, что Вы сообщите нам в своем резюме.

Просим обратить внимание на месторасположение, Ваш отклик будет означать готовность к работе на территории предприятия:г.Зеленоград , Георгиевский проспект д.5.стр.1

Указывайте, пожалуйста, в сопроводительном письме Ваши ожидания заработной платы по данной должности.

Обязанности:

• Первичная обработка входящих писем и звонков от заказчиков. Консультации по применению светотехнических приборов и комплексов для морских и речных судов. Предоставление требующейся технической документации. Ведение деловой переписки. Сопровождение проектов.
• Мониторинг рынка светотехнических изделий для морских и речных судов.
• Участие в разработке технических требований к перспективным изделиям.
• Подготовка технических спецификаций и коммерческих предложений.
• Подготовка документов для участия в тендерах. Участие в тендерах.
• Представление интересов предприятия на переговорах с контрагентами.
• Разработка и корректировка проектов маркетинговых материалов (технические описания, листовки, каталоги и пр.)
• Подготовка и проведение презентаций по продукции.
• Участие в работе выставок.

• Образование: высшее светотехническое или электротехническое. Приветствуется дополнительное образование (курсы, тренинги) в области светотехники и опыт участия в тендерных/проектных продажах.
• Навыки проведения презентаций, грамотная письменная и устная речь.
• Владение ПК на уровне продвинутого пользователя (Word, Excel, PowerPoint, DIALux).
• Готовность к командировкам.
• Приоритет кандидатам с опытом работы в области светотехники или электротехники.

Условия:

Работа на одном из самых передовых и стабильных предприятий , разрабатывающих радиоэлектронную продукцию.

• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Возможны командировки;
• График 5/2 с 9:00-18:00, обед с 13-00 до 14-00;
• Заработная плата обсуждается после собеседования. Указывайте, пожалуйста, в своих резюме ваши ожидания заработной платы по данной должности;
• ДМС;
• Премии квартальные и по итогам года;
• Компенсация фитнеса;
• Ежегодная индексация заработной платы.